习近平总书记指出，“共青团要坚持围绕中心、服务大局，主动对接国家重大战略和重大任务，组织动员广大青年立足本职岗位，积极投身中国式现代化建设。”锡林郭勒超高压供电公司输电管理处团支部（青工委）始终坚持党建带团建，以培养“四型”青年队伍为目标，用实际行动践行“请党放心、强国有我”的铮铮誓言，为集团公司建设世界一流现代化能源服务企业贡献输电青春力量！
提高思想意识 培养“学习型”青年队伍
持续深化新时代青年岗位建功行动，充分发挥共青团实践育人特色，切实提升青年职工综合素养，着力培养有能力、有担当的可靠接班人。依托“三会两会一课”，用好“学习强国”“青年大学习”等平台载体，加强理想信念引领，深化形势任务教育，开展党的二十大精神、团的十九大精神等专题学习20余次；组织团员青年参观廉洁教育展厅、开展“感悟红色精神 汲取奋进力量”等主题团日活动，强化红色教育；扎实开展青年大学习活动，青年覆盖率100%。
助力企业生产 打造“实干型”青年队伍
搭建青工成长成才平台，引领团员青年紧紧把握公司发展方向，成立“聚创云舟”职工创新工作室，开展科技创新，2023年获得自治区级奖项5项、集团公司级2项、公司级5项，申请实用新型专利4项，职工1项“五小”创新成果代表自治区总工会参加了第二届大国工匠创新交流大会暨大国工匠论坛，科技成果硕果累累。重视创新引领，在职工创新工作室创建活动中，发挥青春榜样等先进典型在实践中的示范引领和带头作用，多名青工分获锡林郭勒盟、集团公司两级“优秀共青团员”“优秀共青团干部”等荣誉称号。
弘扬企业文化 营造“友善型”青年队伍
牢记企业使命，拓展幸福空间。通过新婚、节日等契机，开展“我们的节日-端午节”、录制祝福视频等活动，倡导员工在繁忙的工作中适当放松；拓展友好单位“朋友圈”，与盟公安、消防、锡林郭勒供电公司等单位开展篮球、羽毛球友谊赛，联合共建团支部开展素质拓展、交友联谊等主题团日活动，进一步提升青工幸福感，增强基层团组织的凝聚力和向心力。
践行社会责任 组建“服务型”青年队伍
依托“超希望”青年志愿服务输电支队，以青年志愿服务工作为抓手，引领青年志愿者在服务重大活动、疫情防控工作、线路通道治理、基层社会服务等“急难险重”任务中勇于担当、敢于作为，截止目前，已开展护线宣传志愿服务活动80余次，参与服务的青年职工达1000余人次，受益牧民群众达15000余人。志愿者在做好本职工作的同时，加强与沿线牧民的关心关爱帮扶工作，帮牧民寻回丢失的家禽，修筑网围栏，为沟通存在障碍的牧民当“翻译”，雪天营救牧民和被困车辆等，不断深化与沿线牧民联系沟通，得到了沿线牧民的高度支持和赞扬，用实际行动践行了“人民电业为人民”的初心和使命。
锡林郭勒超高压供电公司输电管理处团支部（青工委）将继续做好青年职工培养工作，凝聚好青年、团结好青年、带领好青年建功立业，不断激发青年职工干事创业激情，用青春热血谱写电力篇章！